Всем привет! Это заключительная статья по теме «Фотография рабочего дня». Рассмотрим последние два этапа: обработка карточек фотоучета и подготовка отчета.

Обработку карточек фотоучета лучше всего выполнять на следующий день после завершения наблюдений (пока ничего не забыли!).

Читать полностью..

Мал золотник, да дорог!

Добрый день!

Недавно на одном из HR-форумов натолкнулся на вопросы по расчету численности уборщиков. К зданию компании сделали пристройку и площадь уборки увеличилась. Найти компромис с существующим сорудником не удалось и руководство задалось вопросом разработки норм обслуживания для уборщика. А как рассчитать никто не знает! И начались у HR-сотрудника бессонные ночи. Все искал и искал он необходимые знания по расчету численности уборщиков. И однажды……

Читать полностью..

Итак мы подготовились к проведению исследований, изучили функционал наблюдаемых сотрудников, определили фиксажные точки и единицы измерения каждой работы, и (!) познакомились с сотрудниками.

2. Проведение исследований.

Читать полностью..

Эта статья открывает новую рубрику «Практика». В этой рубрике я буду рассказывать о непосредственном применении всех методов нормирования труда и расчета численности.

Итак, начнем с фотографии рабочего дня!

Читать полностью..

Существуют несколько методов нормирования труда. В классической теории НОТ описываются два основных метода: суммарный и аналитический. Я не буду их описывать, постараюсь рассказать вам свои мысли. На мой взгляд, есть два направления разработки норм труда, и они напрямую завязаны на методы получения исходных данных. Согласен с вами, это два разных понятия и наверно сопоставлять их нельзя, постараюсь дальше раскрыть свои мысли по этому поводу.

Читать полностью..